Les métiers de la transition écologique : agir pour la planète

Vous souhaitez vous orienter vers un métier qui a du sens pour notre planète ?
Les métiers de la transition écologique et énergétique sont essentiels pour accompagner les défis environnementaux actuels. L'évolution de notre manière de produire, de se déplacer ou de consommer impacte les secteurs d’activités et les métiers qui doivent s'adapter à une nouvelle économie compatible avec la préservation des ressources.
En Région Grand Est, les métiers de la transition écologique et énergétique offrent de nombreuses perspectives et opportunités en terme d’emploi dans des secteurs très diversifiés. Autant de compétences qui seront indispensables aux déploiement de ces transitions.

Les métiers verts
  1. Les chiffres clés
  2. Exemples de métiers qui recrutent
  3. Découvrir les métiers
  4. Zoom sur l'hydrogène
  5. Se former
  6. Les événements près de chez vous
  7. Pour aller plus loin

Les métiers de la transition écologique

Les métiers de la transition écologique sont classés en deux catégories. Les métiers verts dont la finalité est de préserver notre environnement (production et distribution d’énergie et d’eau, assainissement et traitement des déchets, protection de l’environnement), et les métiers verdissants dont les compétences évoluent pour intégrer les enjeux environnementaux (bâtiment, industrie, transport, agriculture, etc).
Dans le Grand Est, les métiers verts représentent 13 000 emplois et les métiers verdissants plus de 310 000.

 

c01 + 3% de salariés
entre 2008 et 2016
c01 soit 14,5 % des actifs
du Grand Est
c01 50 % d'ouvriers
 
c01 15% de femmes
c01 11% ont moins de 25 ans
c01 37% ont un niveau CAP/BEP
 

 

 

Quelques exemples de métiers qui recrutent

Les métiers liés à la transition écologique connaissent une forte demande et s’étendent à de nombreux secteurs d’activités. Certains nécessitent des compétences du monde de l’industrie ou du bâtiment.

 

Découvrir les métiers de la transition écologique

La transition écologique et énergétique ne va majoritairement pas créer de nouveaux métiers, mais mobiliser des métiers déjà existants dans des secteurs très diversifiés et à tous les niveaux de qualification.
Découvrez une sélection de secteurs d'activité et de métiers :

La protection de la nature et de l’environnement

Les champs d’activités dans le domaine de la protection de la nature et de l'environnement sont nombreux : entretenir les espaces naturels existants, analyser les conséquences des projets d’aménagement sur l’environnement, sensibiliser le grand public à la fragilité des écosystèmes, et prendre des mesures pour limiter ou supprimer l’impact négatif des activités de l’homme sur son environnement.

Parmi les métiers de ce domaine, on trouve le technicien forestier, le technicien rivière, l'animateur nature ou encore le chargé de projet biodiversité, l’ingénieur écologue, l’agent d’entretien des espaces naturels, …

Ressources :

Vidéos métiers :

 

La gestion de l'eau

Une large palette de métiers sont mobilisés et se répartissent au sein de différentes types d’activités, comme la protection et l'entretien des milieux aquatiques (rivières, plans d’eau, …), la production et la distribution de l’eau potable, la gestion des eaux usées, l’entretien des réseaux et des canalisations, les bureaux d’études, etc.
De plus, la mise en place de technologies de plus en plus pointues font évoluer certains métiers et vont nécessiter l’embauche de personnels qualifiés dans les domaines de la gestion des données, la cybersécurité, la télégestion et l’intelligence artificielle. La filière eau française devrait réaliser environ 13 000 nouvelles embauches d’ici 2025.

On y trouve notamment les métiers de technicien traitement des eaux, d'hydrogéologue, d'hydrobiologiste, de canalisateur, d'électromécanicien, de responsable d’usine de traitement d’eaux usées ou de production d’eau potable, d'agent technique de réseau, …

Ressources :

Vidéos métiers :

 

La gestion des déchets

La gestion des déchets englobe toutes les activités permettant leur prise en charge, c’est-à-dire la collecte, le transport, le recyclage, l’élimination ou le traitement de sites pollués. Tous les types de déchets sont concernés (dangereux et non dangereux, ménagers, issus des entreprises ou des activités agricoles, etc.) et ont leur propre filière de gestion.
Les évolutions réglementaires et l'industrialisation de la filière requièrent désormais des emplois qualifiés à tous les niveaux, y compris les plus opérationnels. Par exemple, la modernisation des centres de traitement oriente de plus en plus les agents de tri vers le pilotage des équipements et le contrôle qualité.

Parmi les métiers de ce domaine, on trouve le technicien en traitement des déchets, l’agent de tri, le rudologue, le chargé d'études en valorisation agricole des déchets, l’opérateur de bascule, ou encore l’ambassadeur du tri des déchets, le valoriste (recycleur), l’agent de dépollution, le responsable qualité hygiène sécurité environnement, …

Ressources :

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La production des énergies renouvelables

L’objectif de cette filière est d’abandonner les combustibles fossiles au profit d’énergies renouvelables.
Celles-ci sont alimentées par le soleil (solaire), le vent (éolien), la chaleur de la terre (géothermie), les chutes d’eau, les marées (hydraulique) ou produites à partir de biomasses (bois, matières organiques des déchets). Elles permettent de produire de l’électricité, de la chaleur, du froid, du gaz, du carburant et du combustible. La France souhaite d’ici 2030 produire 40% de son électricité à partir d’énergies renouvelables. En Région Grand Est, les objectifs identifiés en terme de développement d’énergies renouvelables pourraient permettre de créer 20 000 emplois d’ici 2050.

Parmi les métiers de la filière de production des énergies renouvelables, on trouve le technicien de maintenance de parcs éoliens, le géothermicien, le chef de projets énergies renouvelables, le responsable d’exploitation d’unité de méthanisation, l’opérateur de fabrication de panneaux photovoltaïques …

De plus, de nouvelles énergies émergent dans ce secteur comme par exemple l'hydrogène renouvelable. Au niveau national, 100 000 emplois sont envisagés dans la filière hydrogène, et concernent à la fois la conception des technologies de l’hydrogène (ingénieur procédés/produits, …), le développement de projets (chef de projet, …), la fabrication de ces technologies (tuyauteur, électrotechnicien, soudeur, …), et l’exploitation des infrastructures hydrogène (technicien de maintenance/d’exploitation, …).

Ressources :

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La production d’énergie nucléaire

Pour compléter les énergies renouvelables et favoriser la transition énergétique, la France souhaite également s’appuyer sur l’énergie nucléaire qui produit une électricité bas carbone. Pour cela, l’industrie nucléaire française (production, démantèlement, gestion des déchets, …) va moderniser ses centrales et prévoit l’embauche sur 10 ans de 100 000 salariés avec des diplômes allant du CAP à Ingénieur.

Parmi les métiers de ce domaine, on trouve le chaudronnier, l’électricien industrielle, le robinétier, l’ingénieur maintenance, …

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L’efficacité énergétique et la construction durable des bâtiments

La transition écologique impose au secteur du bâtiment des objectifs d’efficacité énergétique et une prise en compte des impacts environnementaux lors de la conception, de la construction et de la réparation des bâtiments. En effet, ce secteur est le premier consommateur d’énergie (chauffage, climatisation, équipements, éclairage, etc.) et génère 23 % des émissions de gaz à effet de serre français. 50 000 emplois seront nécessaires en Région Grand Est d’ici 2050 pour déployer la nécessaire rénovation énergétique des bâtiments.

Les compétences nécessaires pour travailler dans ce secteur sont en constante évolution. Cela inclut les activités traditionnelles du BTP (maçons, couvreurs, menuisiers, isolation) mais aussi les métiers émergents de l’écoconstruction et de la rénovation écologique.

Dans la filière de l'efficacité énergétique dans les batiments, on trouve notamment les métiers de monteur en installations thermiques et climatiques, de thermicien, d'ingénieur en efficacité énergétique, de chauffagiste ou encore d’installateur de panneaux photovoltaïques, d’ouvrier professionnel en éco-construction, de charpentier

Ressources :

Vidéos métiers :

 

Image livret transition ecologique 012024

Découvrir plus de métiers avec ce dossier spécial "Transition écologique : en route vers des métiers d'avenir !"

Zoom : l'hydrogène sous toutes ses facettes !

Souvent désigné comme le "combustible du futur", l’hydrogène est un gaz aux propriétés uniques promettant une alternative propre et polyvalente aux combustibles fossiles. L'exploitation du gaz hydrogène représente aujourd'hui un domaine en pleine effervescence, conjuguant innovations technologiques, impératifs environnementaux et ambitions économiques.

 

c01 100 000 emplois
d'ici 2030
c01 84 métiers représentés
dans la filière hydrogène
c01 + 77% d'offres d'emploi
 
Comprendre l'hydrogène

 

 

 

Les formations et métiers dans l'hydrogène
Études et rapports

 Formation hydrogene OREF

Consultez la publication sur le site de l'OREF Grand Est

Se former aux métiers de la transition écologique

Vous êtes collégien ou lycéen ?

En Région Grand Est, de nombreux établissements proposent une formation aux métiers de la transition énergétique en formation initiale. Trouvez votre formation et la liste des établissements sur le site orientest.fr.

Vous recherchez une formation pour adulte ?

Il est également possible de se former en formation continue ou tout au long de la vie. Pour cela, rendez-vous sur le site formation.grandest.fr

Vous souhaitez faire financer votre formation par la Région Grand Est ?

Consultez la rubrique "vos aides régionales" sur le site de la Région Grand Est.

 

Les événements près de chez vous

Consultez l'agenda de l'orientation pour trouver tous les événements près de chez vous pour vous informer sur les métiers et les formations dans les secteurs de la transition écologique et énergétique.
L’agenda de l’orientation, c’est plus de 250 évènements par mois : salons, forums, job dating et journées portes ouvertes, etc.

 

Pour aller plus loin

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